28 Auszubildende starten gemeinsam mit ihren Ausbilderinnen sowie der Geschäftsführung gut gelaunt und hochmotiviert in ihre Ausbildung.
Vordere Reihe sitzend von links: Noah Przybilski, Giuan Luca Schlebbe, Maxim Oster. Vordere Reihe stehend von links: Arnd Paas (Vorstandsvorsitzender), Faeze Baboli, Vivienne Burkart, Peri Pia Ata, Linda Möller, Patricia Sonntag, Melissa Genc, Iris Klitzke (Ausbilderin), Lydia Lütkemeier (Ausbilderin). Mittlere Reihe von links: Maximilian Schäfer, Claudia Penquitt, Vlada Coliban, Lina Foit, Emilie Lamp, Danny Derksen, Noah Denzer, Alia Reimer, Angela Maria Giesbrecht, Julia Nemkow. Obere Reihe von links: Leon Siegfried, Ary Kakil, Justin Stuth, Florian Hoischen, Alexander Wegener, Paul Weber, Leon Kindler. Es fehlen: Lara Blesic, Luca Wortmann. Foto: Sparkasse Paderborn-Detmold.
Insgesamt 28 junge Menschen beginnen in diesen Tagen Ihre Ausbildung bei der Sparkasse Paderborn-Detmold. Dem heimischen Kreditinstitut ist es gelungen, die Anzahl gegenüber dem Vorjahr sogar noch leicht auszubauen.
Arnd Paas, Vorstandsvorsitzender der Sparkasse Paderborn-Detmold begrüßte in diesen Tagen die neuen Auszubildenden in der Sparkasse. „Unser Beruf lebt von persönlichen Kontakten. Auch wenn die Digitalisierung mehr und mehr in den Mittelpunkt rückt, sind es die Menschen, die den Unterschied machen. Wir freuen uns, den jungen Nachwuchskräften einen spannenden Ausbildungsberuf anbieten zu können. Wir bieten allen unseren Auszubildenden nach erfolgreicher Abschlussprüfung auch weiterhin eine Festanstellung an“, freut sich Arnd Paas, Vorstandsvorsitzender der Sparkasse Paderborn-Detmold.
26 Auszubildende erlernen in den kommenden 2 ½ Jahren den Beruf des Bankkaufmanns bzw. der Bankkauffrau. Zwei junge Auszubildende konnten gewonnen werden, die den Beruf des Immobilienkaufmanns bzw. der Immobilienkauffrau erlernen möchten und in der S-Immobilien GmbH der Sparkasse eingesetzt werden.
Mit der Kennenlernwoche beginnt die Ausbildungszeit. Hier geht es zunächst um das Teambuilding. Mit viel Spaß und guter Laune lernen sich die neuen Kolleginnen und Kollegen untereinander und die ersten Mitarbeitenden in der Sparkasse kennen, bevor es an die bankfachlichen Erfahrungen geht. Natürlich erfahren die Auszubildenden auch viel über die Besonderheiten einer regionalen Sparkasse. Und jeder Auszubildende bekommt sein eigenes Tablet. So wird Digitalisierung schnell erlebbar und einfach.
„Gemeinsam mit meiner Kollegin Lydia Lütkemeier begleiten wir die jungen Leute bis zur Abschlussprüfung und machen sie fit für die Beratung unserer Kunden“, freut sich Iris Klitzke über die neuen Kolleginnen und Kollegen. Zum Abschluss der Einführungswoche wird es richtig spannend. Alle lernen ihre erste Filiale kennen, in der sie zunächst in den kommenden Monaten eingesetzt werden. Es entstehen erste Kontakte zu den Kolleginnen und Kollegen und insbesondere zu den Kunden, die sie zukünftig beraten werden.
Die kommenden 2,5 Jahre sind gespickt mit vielen neuen Impulsen. Jeden Tag gibt es etwas Neues zu entdecken oder kennenzulernen. Seminare, Workshops, Projekte, interne Fachabteilungen – alles, um die erforderliche Kompetenz für eine qualifizierte Kundenberatung aufzubauen. Auch die gemeinschaftlichen Erlebnisse kommen nicht zu kurz. In der Ausbildungszeit wird aus „Azubistart 2022“ ein echtes Team entstanden sein.
Pressemeldung: Sparkasse Paderborn-Detmold.
